VR-Praxis_Persoenlich_Monika_Kruesi_Heft_201511VR-PRAXIS-Persönlich im Gespräch mit MONIKA KRÜSI. Sie beeinflusst im Verwaltungsrat von Schweizer Industrieunternehmen deren Strategien und setzt sich als Coach bei der KTI für die Förderung von Unternehmertum ein, indem sie hilft, Innovationen an den Markt zu bringen. Gespräch mit
DIE ABLÖSUNG – Wir kennen sie von Potentaten, welche vom Volk verstossen werden, wenn sie ihre Macht missbrauchen. In der Geschäftswelt sieht sie ähnlich aus: Börse und Verwaltungsrat agieren schnell, wenn das Management einmal nicht mehr tragbar ist. Bei kleineren
VR-PRAXIS-Persönlich im Gespräch mit PETER SPUHLER. Von einem kleinen Unternehmen mit 18 Mitarbeitern zu einem weltweit operierenden Hersteller für Schienenfahrzeuge: Peter Spuhler hat als Zugführer der Stadler Rail seine Mitarbeiter zu Höchstleistungen angetrieben. Für den Erfolg brauche es neben einem
SELBST-MARKETING – Neue Verwaltungsratsmitglieder werden selbst in grösseren, kotierten Firmen gerne über das persönliche Netzwerk gesucht. «Wir beobachten Führungspersönlichkeiten, welche zu uns in den Verwaltungsrat passen würden. Und wenn wir einen VR suchen, kontaktieren wir diese direkt. Und selten sagt
Auswertung (final) unserer Kurzumfrage bei Verwaltungsräten *). Wie wichtig ist Selbst-Marketing, um im Netzwerk von potentiellen Verwaltungsräten/-rätinnen wahrgenommen und für ein VR-Mandat angesprochen zu werden?Hintergrund: Im Gespräch mit VRPs/VRs erfolgt die Suche von VR-Kandidaten/-innen primär über Kontakte aus den persönlichen Netzwerken
VR-PRAXIS-Persönlich im Gespräch mit FRANK BOLLER. In seiner langen Karriere hat er schon Vieles erfahren: den strukturierten Charakter eines Grosskonzerns, die rasende Liberalisierung der Telekombranche, die Eigenheiten einer Genossenschaft und den Hürdenlauf eines Startups. Hinzu kommt der Aufbau seiner Selbständigkeit
VR-Praxis_Visionen-allein-genuegen-nicht_201509PARALLELEN – Die ganze Welt hat das Griechenlanddrama mitverfolgt und mitgelitten. Die Wirtschaft innerhalb des Landes ist kollabiert, und ausserhalb hat es nicht mehr interessiert. Die Denkweise von Unternehmern wäre wertvoll gewesen. Visionen können Berge versetzen, aber nur in Kombination
VR-PRAXIS-Persönlich im Gespräch mit ULRICH GRAF. Seit gut vierzig Jahren treibt Ulrich Graf Kaba voran, inzwischen als VRP. Hinzu kommen Mandate in weiteren gewichtigen Schweizer Industrieunternehmen. Unabdingbar ist in seinen Augen dabei das Verständnis der eigenen sowie der benachbarten Branchen.
QUOTENREGELUNG FÜR FRAUEN – Dies wird ein Thema sein, bis der Frauenanteil in der Chefetage signifikant angestiegen sein wird, anstehende Revision des Aktienrechts hin oder her. Liegt die Lösung bei Vorgaben der Politik oder der Selbstregulierung der Wirtschaft? Der Schweizerische
Auswertung (final) unserer Kurzumfrage bei Verwaltungsräten *). Der Schweizerische Arbeitgeberverband veröffentlichte im April eine Liste mit 400 Verwaltungsrätinnen und VR-Kandidatinnen. Das Echo war positiv. Es gab aber auch kritische Stimmen. Die Begriffe ‚Förderung‘ und ‚Quoten‘ bedeuten unterschiedliche Wege mit demselben Ziel;
„Wenn man einen Freund verlieren will, sollte man ihn in seinen Verwaltungsrat wählen“ – das ist zwar nur ein Spruch, der aber eine gute Portion Wahrheit beinhaltet. Was ist am Verwaltungsrat so speziell, dass besondere Gefahren lauern? Vertrauen und gleichzeitig
VR-PRAXIS-Persönlich im Gespräch mit Manuel Grenacher, VRP und Gründer von Coresystems AG. Leidenschaft, Hunger nach Erfolg und eine gute Prise Mut sind die Zutaten, die den Erfolg von Manuel Grenacher ausmachen. Mit seinen erst 34 Jahren hat er bereits zwei
